২০২৬ সালের শুরু থেকে ক্রোয়েশিয়ায় বিদেশী কর্মীদের জন্য আসছে বেশকিছু নতুন নিয়ম। সরকারের পক্ষ থেকে পাওয়া নির্ভরযোগ্য তথ্য অনুযায়ীঃ
১. নতুন চাকরির জন্য ওয়ার্ক পারমিটের পরে আবেদনকারীরা ক্রোয়েশিয়ার ভাষা শিক্ষার জন্য ৩ মাস সময় পাবেন।
২. একটি কোম্পানিতে কমপক্ষে ৬ মাস চাকরি করার পর চাকরি পরিবর্তন করা সহজ হবে, শুধু নতুন চুক্তি এবং আবাসন নিশ্চিতকরণ প্রয়োজন।
৩. নতুন কার্ডের জন্য A1.1 ক্রোয়েশিয়ান ভাষা সার্টিফিকেট বাধ্যতামূলক।
৪. ৩ বছরের কার্ড পাওয়ার পর একজন খণ্ডকালীন চাকরিও করতে পারবেন।
৫. কর্মীরা যদি সরকার থেকে বেকারত্বের সময়কালের ক্ষতিপূরণের জন্য আবেদন করেন, তাহলে কর কাগজপত্র, বীমা কাগজপত্র এবং শেষ বেতনপত্রের প্রয়োজন।
৬. যাদের ভাষা সার্টিফিকেট থাকবে তারা অনেক বিকল্পের জন্য সুযোগ-সুবিধা পাবেন।
৭. ক্রোয়েশিয়া, অস্ট্রিয়া এবং জার্মানির বেশিরভাগ শ্রমিক নিয়ম অনুসরণ করবে।
৮. বিদেশী কর্মীদের সুবিধার্থে ২০২৬ সালের ফেব্রুয়ারির পরে আরও বেশকিছু পরিবর্তন আসবে বলেও জানা যায়।
বিগত বছর গুলোতে বিদেশী কর্মীদের জন্য এক বছরের টেম্পোরারি রেসিডেন্সি পাওয়া যেতো, যা ইতিমধ্যে তিন বছরের জন্য কার্যকর হয়েছে।
পল্টন চন্দ্র দাস নামে একজন প্রবাসী জানান এক বছরের TRC তে বিভিন্ন রকমের অসুবিধার শিকার হতে হতো যা এখন থেকে সরকার আমাদের জন্য সহজ করে দিয়েছে।
জুয়েল নামে অন্য একজন প্রবাসী জানান, তিন বছরের TRC কার্যকর হওয়ায় আমরা খুব খুশি। আমাদের বিদেশী কর্মীদের এই দেশের এটি একটি যুগান্তকারী পদক্ষেপ।
এদিকে বাংলাদেশী কর্মীদের জন্য গত বছরের জানুয়ারী শেষ দিকে নতুন ভিসা প্রসেসিং বন্ধ হয়ে যায়। এখনো পর্যন্ত বাংলাদেশ থেকে নতুন করে কর্মী আনার কোন তথ্য পাওয়া যায়নি।
এফপি/অ